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ENRISE GLOBAL INC

フィリピンで一番有名な日本人・Fumiyaさんを起用し、FB広告のCV数が約1.5倍に

toCFumiyaフィリピン

ENRISE GLOBAL INC

「IPの可能性を広げ、世界に衝撃と感動を」というビジョンの達成に向けて、2024年3月にリリースした「Skettt フィリピン」。今回は、その記念すべき第1社目のクライアントとして、Fumiyaさんを起用しているENRISE GLOBAL INCに、「Skettt」を導入した背景や実際の効果について詳しく伺いました。

目的 / 課題

  • フィリピンにおけるNo.1ジャパニーズコワーキングスペースとしてのブランディングしていくうえでの戦略を模索
  • Facebook広告のCV数が思うように伸びない

起用理由

  • ジャパニーズコワーキングスペースとして認知を広げるために、フィリピンで一番有名な日本人であるFumiyaさんを起用

導入効果

  • Facebook広告のCV数が約1.5倍に増加
  • 来客利用者数が増加
  • スタンディングバナーを見て足を止める顧客が増加
  • 社員のエンゲージメントがアップ

Fumiyaについて

1995年3月19日生まれ。静岡県浜松市出身。フィリピンを拠点に活動するYouTuber、俳優、歌手、タレント。YouTubeの登録者数は、約230万人。SNSの総フォロワーは620万人を超える。フィリピンで一番有名な日本人。

引用:フィリピンで一番有名な日本人。引き寄せた運命と異国の地で掴んだチャンス | IP mag - IPの可能性を広げるエンタメ経済メディア

ENRISE GLOBAL INC

「多様な”縁”が交差するGlocal(グローカル)な世界をつくる」というコンセプトで、事業成長を支援し、誰もが挑戦できる環境(ファクトリー)を提供するENRISE GLOBAL INC。 フィリピンを拠点に、コワーキングスペースの運営、ビジネス支援、グローバルアウトソーシングサービスの提供を行っています。 ※コワーキングスペース事業で「Skettt」を導入

お話を伺った方

General Manager:山田亮太さん

広告改善とブランディング課題解決を目指して、サービスの方向性と親和性の高いFumiyaさんを起用

導入前の課題は何でしたか?

山田さん:弊社の事業の1つであるコワーキングスペース「enspace」のPRにおいて、広告とブランディングの面で課題を抱えていました。

具体的には、Facebook広告のCV数が伸び悩んでいましたね。

ブランディングに関しては、「enspace」をフィリピンでNo.1のジャパニーズコワーキングスペースとして認知してもらう術を模索していました。

「enspace」のイメージ
「enspace」のイメージ

『Skettt』を導入したきっかけについて教えてください。

山田さん:以前、インフルエンサーに協力を仰いでPR施策をとったことがあるのですが、正直あまりうまくいかなかったんです。

当時は、予算的にもインフルエンサー以上に知名度の高いタレントを起用するなんて考えられなかったのですが、のちのち「Skettt」のようにサブスク形態でタレントの宣伝素材を活用できるサービスが日本で流行っていることを知りました。

そんなタイミングで、たまたま「Skettt」がフィリピンでもリリースされたので、導入に至りました。

多数のタレントの中からFumiyaさんを起用した理由は何ですか?

山田さん:やっぱりフィリピンで最も認知度の高い日本人であるというところが1番の起用理由です。ジャパニーズコワーキングスペースとしてブランディングしていくうえでも、最適なキャスティングだと考えました。

サービスの方向性とタレントイメージの親和性を重視されたんですね。

山田さん:そうですね。それから、Fumiyaさんは大塚製薬のポカリスエットやグリコなど、大企業のスポンサーを担当されており、信頼感があるうえ、フィリピン人からの好感度も高い印象があります。

また、社内でFumiyaさんを起用する話が上がった際に、フィリピン人の従業員がとても喜んでいたのを見て、彼らのモチベーションアップにも寄与しそうだなと思いました。

Fumiyaさんの起用によりCV数が約1.5倍に。タレント起用は活用方法が命

実際、Fumiyaさんの宣伝素材をどのように活用していますか?

「enspace」に設置されているスタンディングバナー

山田さん:Facebookの広告、Webサイトのバナー、コワーキングスペースに設置しているスタンディングバナー、チラシ、パンフレットなどに活用させてもらっています。

オンライン、オフラインともに多様な使い方をされていますが、何か意識していることはありますか?

山田さん:数百枚におよぶ多種多様な素材をいろいろな場面で活用することができるので、とにかく多用することを意識しています。

「enspace」=ジャパニーズコワーキングスペースというイメージを持ってもらうために、できるだけ多くの場所に散りばめていますね。

導入してからどのような効果がありましたか?

山田さん:まず、課題としていたFacebook広告のCV数が約1.5倍になりました。

それから、Fumiyaさんの広告をきっかけに来客する利用者数が増えたのを肌で感じています。

また、週1回以上のペースで開催しているイベントでは、Fumiyaさんの素材を活用したスタンディングバナーの前で足を止め、「enspace」がジャパニーズコワーキングスペースであることを認知してくれる人が増えています。

社内での反響はありましたか?

山田さん:起用前から実感していた部分ではありますが、社員のエンゲージメントがアップしたと感じています。

着実に効果も実感されているということですが、初めてのタレント起用で学んだことがあれば教えてください。

山田さん:まず、タレント起用は効果のある施策であることを実感できたのが大きかったです。

数値的な効果ももちろんですが、社外だけでなく、社内での反響も含めて、体感的な効果が大きいように感じます。

ただ、単にタレント起用をすればよいわけではなく、その活用方法が大切であることも痛感しました。より高い効果を得るために、私たちももっと勉強する必要があると思っています。

いつかFumiyaさんと一緒にイベントを開催できたら

今後、「Skettt」を通して挑戦してみたいことはありますか?

Fumiyaさんには集客する「力」があり、私たちにはコワーキングスペースという、集客できる「場所」があります。お互いの強みを活かし、相乗効果を得るために、Fumiyaさんのイベントを「enspace」で行うことができたらよいですね。

実際、イベント開催のお話があったのですが、そのときはいろいろな事情で実現まで至らなかったので、次こそはと思っています。

たくさんのお客様を「enspace」に呼び込み、SNSでイベントのもようを拡散してもらうことができれば、大きなPR効果を生むことができそうです。

※取材内容は取材当時のものです。

ENRISE GLOBAL INC

事業内容
シェアオフィス運営
設立
2021
Webサイト
https://enrise-global.com/
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